Vicente Martín, nombrado presidente del Consejo Social de la UPO

Hoy mismo hemos conocido el nombramiento de nuestro presidente, Vicente Martín, como presidente del Consejo Social de la Universidad Pablo de Olavide (UPO) de Sevilla.
Hasta ahora, Vicente Martín había sido miembro de este organismo y, desde hoy, ejercerá como presidente del mismo, a designación del Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía.
El Consejo Social de la UPO es un órgano de gobierno y representación universitaria que garantiza la participación de la sociedad en la gestión y la supervisión de dicha entidad. A través de sus miembros, representa los diversos intereses sociales y los de la Comunidad Universitaria, fomentando las relaciones entre ésta y su entorno cultural, profesional, económico, social y territorial. 
 
 

Recibimos el Premio de la Asociación de Publicistas de Sevilla

  • La Asociación de Empresarios de la Publicidad de Sevilla (AEPS) nos entregó un reconocimiento por nuestro «50 Aniversario y por el permanente compromiso y aportación al progreso de la economía en Sevilla y Andalucía», durante su gala anual del Día de la Publicidad.

Ayer recibimos un nuevo reconocimiento concedido por la Asociación de Empresarios de la Publicidad de Sevilla (AEPS) durante su tradicional gala con motivo del Día de la Publicidad, en la que ,cada 25 de enero, el sector publicitario hispalense conmemora la festividad del Patrón San Pablo Converso. El acto contó con la presencia del alcalde de Sevilla, José Luis Sanz, el presidente de la AEPS,  Salvador Toscano,  el presidente de la CES, Miguel Rus, y con más de 200 asistentes de agencias, representantes de medios de comunicación y directivos de empresas sevillanas.

En Grupo MAS recibimos uno de los galardones en conmemoración de nuestro 50 Aniversario y «permanente compromiso y aportación al progreso de la economía en Sevilla y Andalucía», recogido por la directora de Marketing, Sostenibilidad y Negocio Digital de nuestra compañía, Delia Pascual. Junto a Grupo MAS, también fueron reconocidos el diario La Razón, el grupo Publicaciones del Sur, Coca-Cola y Concesur.

Desde Grupo MAS, queremos agradecer a la Asociación de Empresarios de la Publicidad de Sevilla por este galardón. Un reconocimiento que nos impulsa a continuar trabajando por el progreso y el desarrollo económico y social de Sevilla y de Andalucía.

Nos adherimos al Pacto Mundial de Naciones Unidas

• Continuamos dando pasos para reforzar nuestro compromiso con la sostenibilidad y el cumplimiento de los ODS, a través de las acciones impulsadas desde nuestra estrategia de RSC y desde la actividad de Fundación MAS.

Grupo MAS se ha adherido al Pacto Mundial, uniéndose a las más de 1.500 empresas españolas que ya han firmado su adhesión a esta iniciativa, reforzando así el compromiso de continuar alineando nuestra actividad empresarial a la contribución del desarrollo de Andalucía y Extremadura.

Nuestro Director General, Jerónimo Martín Rodríguez, ha destacado la importancia que tiene para la compañía esta adhesión al Pacto Mundial: “desde hace 50 años, en Grupo MAS entendemos la sostenibilidad como parte de nuestro ADN por lo que la adhesión al Pacto Mundial de la ONU es un paso natural y, al tiempo, clave para seguir avanzando en nuestro compromiso. Somos conscientes del papel transformador que tenemos las empresas para conseguir un mundo mejor desde modelos empresariales que sean sostenibles y respetuosos”.

De esta forma, «adherirse al Pacto Mundial de la ONU implica que Grupo MAS se compromete a alinear sus operaciones con Diez Principios universalmente aceptados en las áreas de derechos humanos, normas laborales, medioambiente y lucha contra la corrupción, y adoptar medidas en apoyo de los objetivos de las Naciones Unidas plasmados, actualmente, en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)».

Así damos un paso más en la  apuesta por un modelo de negocio de gestión sostenible, que contribuya al crecimiento económico, al cuidado ambiental y al progreso social del entorno a través de nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa, articulada en sus 4 programas de sostenibilidad: Raíces, enfocado en el apoyo al proveedor y al producto local y a la generación de empleo de calidad; Destino Bienestar, para la promoción de hábitos de alimentación y vida saludable; Juntos Somos, destinado al cuidado de sus equipos y al desarrollo del talento interno; y Cero Impacto, centrado en generar la menor huella posible en el entorno. Además, desde el año 2022, creamos el Premio Iniciativa Sostenible Grupo MAS, con el fin de destacar las mejores prácticas empresariales y sostenibles de nuestros proveedores dentro de sus políticas de RSC, destacando a empresas como Vicky Foods, Embumar, Kellogg’s y Grupo Ybarra.

Mediante esta adhesión al Pacto Mundial, en Grupo MAS continuamos reforzando nuestro compromiso en alinear sus iniciativas y acciones  con los objetivos y principios de las Naciones Unidas, plasmados en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

El Pacto Mundial de la ONU es la iniciativa de Naciones Unidas que lidera la sostenibilidad empresarial en el mundo. Cuenta con más de 20 años de experiencia y más de 70 redes locales a nivel global, entre las que se encuentra la española que es, desde su creación, una de las primeras plataformas nacionales de Pacto Mundial con más de 1.500entidades asociadas. De estas, un 31% son grandes empresas, un 54% pymes y un 15% corresponden a otro tipo de organizaciones. Su objetivo es fomentar la implantación de los Diez Principios del Pacto Mundial al mismo tiempo que promueve la integración de los Objetivos de Desarrollo Sostenible en el sector empresarial, siendo la única organización que cuenta con el mandato de Naciones Unidas para este propósito.

Abrimos la tercera convocatoria de cursos con compromiso de contratación

• Durante el año pasado, incorporamos en total a 168 personas a través de este programa de cursos, que se formaron en las secciones de carnicería, charcutería, frutería, panadería, caja y reposición.
• Tras las dos convocatorias anteriores, abrimos una nueva edición de esta formación destinada a personas inscritas como demandantes de empleo, que se impartirá a partir del mes de febrero e incluirá formación práctica en nuestras tiendas.

En Grupo MAS comenzamos el nuevo año reforzando la apuesta por la formación y el fomento del empleo local. A través de este programa de cursos con compromiso de contratación, en 2023 sumamos un total de 168 nuevos puestos de trabajo, en los que un 82% de personas continúan actualmente en la plantilla, para las especialidades de atención polivalente en carnicería y charcutería, atención polivalente en frutería y panadería y caja y reposición. Durante el año pasado, formamos a más de 270 personas.

Este programa de cursos con compromiso de contratación se enmarca dentro de un plan formativo gratuito destinado a personas inscritas como demandantes de empleo con nivel mínimo de estudios de la ESO o equivalente, subvencionado por la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y la Unión Europea, impartido por profesionales en activo de Grupo MAS.

Con el inicio de año, ampliamos nuestra formación y contratación de alumnos, en oficios actualmente muy demandados en el sector, para establecimientos de nuestras enseñas de alimentación (MAS, MAS&Go y Cash Fresh) y hostelería (SanTomás y Altrigo). Hasta el próximo 31 de enero, permanecerá abierto el plazo de inscripción en nuestro Portal de Empleo de esta tercera edición de cursos con compromiso de contratación, que se impartirá de forma teórico-práctica a partir de febrero en nuestro centro de formación ubicado en Palomares del Río (Sevilla) y en tiendas.

Asimismo, durante el primer semestre de año ya hay planificada otra nueva edición de este mismo programa cuya convocatoria se dará a conocer en los próximos meses.

De este modo, desde Grupo MAS entendemos la apuesta por la formación y la generación de empleo local como motores de desarrollo y riqueza en Andalucía y Extremadura, plasmados en nuestro Plan Estratégico 2021-25, con el que prevemos contratar a 1.800 nuevas personas a cierre del próximo año.

Gracias a ello, contamos con un equipo profesional de 4.000 trabajadores en 9 provincias y más de 80 localidades de Andalucía y Extremadura. Además, a través del impulso de políticas de bienestar y fomento de la estabilidad laboral, a final del pasado año alcanzamos un 96% de contratos indefinidos y casi el 100% de nuestros trabajadores trabajan en la misma localidad en la que residen, contribuyendo así a la conciliación familiar.

 

Comenzamos el año con la inauguración de un nuevo SanTomás en Palomares del Río

  • Esta apertura permite además dar empleo directo a 14 personas del municipio.

Hoy inauguramos un nuevo SanTomás en la localidad de Palomares del Río (Sevilla), que supone el undécimo establecimiento de nuestra enseña de gastrobar urbano. Este modelo de cafetería pretende ofrecer la mejor experiencia y un espacio de ocio dedicado a las familias de Palomares y de los municipios de alrededor.

Este nuevo SanTomás, nuestro modelo de gastrobar que nació en 2017, cuenta con un espacio gastronómico con panadería, con una extensa variedad de más de 70 panes elaborados con masa madre y sin lactosa, y un amplio surtido de pastelería artesana y bollería para los clientes de la zona. SanTomás se presenta como un formato diseñado para disfrutar de una amplia y exquisita gastronomía, una cuidada decoración y una atención profesional al cliente. Además, dispone de la sección ‘La Cocina de SanTomás’ con una amplia oferta de platos listos para tomar.

El establecimiento cuenta con un horario de 8:00h a 21:30h y se ubica en la carretera de Almensilla S/N, junto al Cash Fresh de Palomares del Río. Esta apertura se enmarca en nuestro Plan de Estratégico 2021-25, que nos llevará a abrir 50 tiendas de nuestras enseñas, reformar otras 50 e incorporar a 1.800 nuevas personas a la plantilla a cierre del próximo año.